リモート勤務で叱られぬ日々、「ゆるい職場」去る若手社員…［コロナ警告］きしむ社会 [朝一から閉店までφ★]

2022/10/25 16:10

　東京都内の大手通信会社に勤める入社３年目の男性（２４）は、職場に不満をためている。優しい上司は、そのことにおそらく気づいていない。「叱られたことがない」というのが不満の理由だからだ。

　２０２０年４月の入社直後からコロナ禍でリモートワークとなった。上司はパソコンの画面越しに「いいよ、大丈夫だよ」というだけで厳しい指導を受けたことがない。「このままでは自分はダメになる」。男性は転職を心に決めた。

　「ゆるい職場」に危機感を抱いた若手社員たちが今、職場を去り始めている。

◇
　「ウィズコロナ」で行動制限が緩和される中、職場や高齢者、商店街などのコミュニティーで、変化に不安を抱えたり、対応できずに取り残されたりする人たちがいる。連載「コロナ 警告(アラート) 」第３部は、きしみ始めた社会の現場を掘り下げる。





スキル習得に不安「社会に取り残される」
https://www.yomiuri.co.jp/national/20221025-OYT1T50081/

嘘くさい記事だな

>>2
ほんとにね。それともこの人はあほでゆるゆるブサイク男性みたくパワハラていわないのかも。

>>687
じじいはかなり根性がある。そういう若者今はいないよね。

馬鹿なの？
叱られたい、厳しくされたいって他人依存すんなよ気持ち悪い

ぬるいと言って転職した先で怒鳴られてパワハラだと訴えるんだろ？

>>685
有象無象とGAFAMを比較するのはどうかと思うが、後者は廃れては困るから成果を出しやすいやり方でやって欲しいもんだね😋

構ってちゃんということだな

今の時代、自分でアウトプットできないやつは成長できねーぞ

エンジニアならGitHubやれ

一番緩いのは自分の頭なのにな
叱られないから成長出来ないって、どこまで他人に甘えてるんだか

叱られたらパワハラ
飲み会はアルハラ

めんどくせー！会社は学校じゃないんだぞ
会社が自分に何をしてくれるか期待してるなら転職しても一緒

>>68
俺はアホだったよ
今は地方で3分の1の給料でストレスフルな職場

パワハラされたいなら公務員にでもなればよい

>>701
それな
結局起業しても他人や組織に依存してたのを知っても後の祭りだわ

年寄りの妄想じゃないの？

叱られないとか最高じゃん
ドMには地獄なのか？

>>407
いや教えてやれよ
何階のエレベーターでて左手とか
何なら何階には何とかがあるから見学してくればいいと言ってやれよ
意地悪だね

>>707
ワロタ成長関係ないローカルの知識の覚え方とか

これはただのいじめだからさ

無責任な上司とか恐ろしくて頼れませんわ

30年無成長で偉そうに近頃の若者が～とか恥ずかしくねーのかな？じじいババアのやり方が間違ってました、それだけだよ

>>489

統一も創価も規制しろよ🤗🤗🤗

https://i.imgur.com/YAJGt0e.jpg
https://i.imgur.com/Ncj9wz1.jpg

>>702
ああそうか
中小零細を知らないから
自分の成長のためとかいう幻想で大企業辞めちゃうのか

叱られたいとか変わった人もいるんだな

>>708
今時座席表なんかないしフリーアドレスだろうにね…

ん？今時の若者は心体共にスペランカーの癖に不満はいっちょまえなんだな
そういうのを無茶ぶりって言うんだよ

>>500
という豆腐メンタルがいちばんこまる

>>21
同意

叱られようと叱られまいがこういう子はどこ行ってもすぐ辞める。

怒られてもやめるんだろ

なんか最近底辺ライターの作文がますます下手くそになってきたなあ。
前は新聞社系とか出版社系のweb記事はちったあましだったんだがそれも同じレベルになってきてる。
誤字脱字チェックはいいんだよな最近は、おそらく編集者のほうが底辺ライターのあしらい方をわかってきたんだろう。

>>721
単にwordの校閲機能が良くなってるだけw

注意したり叱ったりするのは結構めんどくさいんだよね、気力使うし、トラブルになっても困るし
会社に尽くす気も、部下も育ててやる気も無いし
そもそも、一回言って判らないやつは、何度言っても無駄だよ

緩かったら緩かったで不満
厳しかったら厳しかったで不満
死ねば良いのにね

>>723
わかる
俺には無能こ育成無理だかと言って、給与落として管理職から技術職にしてもらって

今は最高に楽しい

希望を言いもせず転職とかただのコミュ障

>>4
間違いなくそうだな
団塊の世代の生まれ変わりの様に見えてくるこういうゴミ共を見てると

社会に出て世の中の大半は無能なんだってのを見てきたが、その無能共が社会とは仕事とはってのをこんな掃き溜めで書いてると思うと悲しくなるわ

こういう声を挙げれば民意になって変わるだから楽するために声を挙げる様なクズ例は奨学金の話でも最近あったな

ああいう奴らは狂おしいほどの地獄を味って自害しろ
本当に目障り極まりない愚物

パワハラ上司は死ぬべきだが怒らない上司ってのも大概発言力無いだけだからその部下になってしまうと評価も貰えない
社員の評価なんて上司の発言力だから

若いときは水が合う場所を探せばいいけど、
30も半ばすぎたらそうはいきませんしねw

新人がリモートで何が出来るのか

>>732
わかってないなあ
最近は大学4年間で同じ業界でインターンシップ取ってるから大手の通信会社とか一旦入社したことすらもキャリアとなるんだけど

キツイ職場はどんどん若手やめてるけどな

>>734
テレワークで勤務時間半分になったわ、でも年収30パーセントアップ。楽勝すぎる

>>261
同僚の奥さんは月１出社らしいから、タイミング合わなければそんなもんじゃない？

ミャンマー人めっちゃ使えてワロタ

>>737
何でそんな今めっちゃ国が大変な有事あってるところの人がぬくぬく日本で働いてるんよ？

お前等は、ストーカーに完璧に依存してなんにも自分の頭で考える事ができない。ストーカーがいなかったら、何にもできないし、自分の頭で考える事ができない。お前らが、人生を賭けて媚びへつらうストーカーなんか、将来独居老人確定なのに。将来独居老人になり、死んでいくだけのオッサンだよ。そんなカスにいつまでも媚びへつらう在日朝鮮人。将来独居老人になり、孤独に惨めに死んでいくだけのオッサンですよ。そんな最底辺のストーカーに媚びへつらい死んでいく在日朝鮮人。

人にはいろいろ特性があって

・仕事は遅いが勉強熱心で物事の背景まで勉強するやつ
・コミュ力あって、一歩先の気配りができるやつ
・素直だが不器用なやつ

↑の奴らはまだ救いがある、本当に育てても無駄なのは、学習意欲も、気配りも、素直さもないカスがいて

こいつを育てろというのは本当に無理ゲーの世界になる

怒られないから不安とかは、まだ学習意欲を感じるのでマシな方

ブラックに行けば怒ってもらえるぞ

リモートって新人に教育には役に立たないからな
実際に見せれないから教えるのも教わるのもめんどくさすぎ
面倒だから自分でやっとこってなる

ちょっとでも厳しいことを言っちゃったら
「パワハラだ。」「ブラック企業だ。」なんだのと会社ごと潰されちゃうような時代に
それを求めるのは酷ですよ？

今の若造は使えるやつと使えないのと極端だな。
使えるやつは正直素晴らしいが、ダメなのはとことんダメ。
で使えるやつはさっさとやめ、使えないのがしぶとく残る。

パワハラだのモラハラだのって言われたくないから、叱ったり厳しいことは言わないよ　
後、ノウハウも伝えたりはしないけどw
自分で盗むなり努力しろ

ストーカーに依存するなよ。自分の頭で考えろよって言ったら、電車に飛び込んで自殺しちゃう人達。在日大国。日本人は、誰も相手にしないよ。この世にいらない人達。

>>745
仕事は見て覚えろとか、仕事は見て盗め、とか言うけど
歳とってやっと言ってる事が判ってきた
仕事のやり方なんて人それぞれだから、自分で何か掴むしかないんし、指導する自分のやり方が正しいとも限らないし

「仕事を教えてください」、「自分を成長させてください」ってなスタンスじゃ何をやってもダメだよね

「いいよ、大丈夫だよ、期待してないから」
そのうち最後のあがきで別部署へ異動して
スキルのひとつもモノにできず退職する

お前等はこの世にいらない。お前らが消えたってこの国に何の影響もありませんよ。いらない人達なんだわ。もう時代遅れなのに。何偉そうにしてんの?意味が分からない。時代遅れの老害。

テレワークなんてサボってるに決まってんだろ
机の前でできる娯楽がどんだけあると思ってんだ

誰にも何にも言われなく、在日大国の全ての人間から媚びへつらわれて、大丈夫だよ、僕たちは、いつまでも命を賭けてストーカー様に媚びへつらって、死んでいくだけの人生ですからね。相手に何もかも全てを求めるくせに、自分たちは何にも努力しない。男はこんなのばかりだよ。誰が相手にするんだよ。女性に何かを求めるのであれば、倍にして、女性にお返しをしないと釣り合いが取れませんよ。誰も相手にしません。

ジョブ型採用なら誰も教えてくれない
卒業時点で完成されていることが要求される

リモートでパフォーマンス出せるのは本当に優秀な一握りだけ
噴飯物の工数過多と品質低下を引き起こしてるプロジェクトを
生暖かい目で見守ってるわ

アホはシバかないと腐る

安全地帯からしか、偉そうに言えない人達。
それがストーカー。
眼の前にいたら、殺したる。

眼の前にいたら、自分の人生がどうなってもいいから殺したる。お前らを殺したる。何の関係もないのに。こっちは、何の興味もありませんよ。あなた方、全ての女性に興味を持たれない出来損ないのゴミなんですよ。

叱って欲しいドM社員なんかいねーよ
妄想も大概にしろ昭和爺

叱られるうちが花ってな
誰かを叱れるというのも人の上に立つには必要なスキル
叱られてきた奴は叱られることの大事さを分かってる

一方でちゃんと叱られたことがない奴はその加減が分からなくなる
急に理不尽にキレたりしてバランスがおかしい社会人になる

叱るのと理不尽にキレるのは全く別の行為だ
叱ることを否定するのは後者のタイプ
もうお前を叱ってくれる奴はいない
お前は失敗作なんだよ

女性に何もかも全てを求めて、自分たちは何にも努力しない、何にもしたくない、そんな男をなぜ立てないといけないのですか?女性は、基本的に優れた男性に従順ですからね。そんなに女の上に立ちたいのであれば、社会的に男として成功を収めることです。あなた方ふたりは、影にｺ隠れてコソコソと卑怯なｽﾄーｶーとして一生終わるのです、それがきみらの男としての人生、一生です。

もう面倒くさいので全員解雇でええよ

>>2
難儀やな

眼の前におったら、自分の人生がどうなってもいいから殺したる。お前らを殺したる。死ぬ程憎い。殺したる。

叱られるようなことしたのか？

サボるやつは本当にサボる、給料泥棒だよ

ジジイは若手を叱ってマウントとりたいだけ
俺が若い頃はなんて口に出すけど
今は何
案山子か何かか？
俺は今年下克上で5人上司を蹴落とした

自分の人生がどうなっても、いい。
殺したる。

黙れ老害

またジジイのウケを狙った妄想記事か

テレワークだとマウント取れないから出社させたがる老害層がターゲットだな

>>1
　
　こうして三流は職場を去り、一流だけが残る。
　世の中うまく出来てる。
　

ドMなのか？

>>652の事例にほとんど一致する奴いたわ
辞めたけどw
世代を一括りにするつもりはないがね
そいつに対しては「いくら何でも弱すぎじゃないの？」とは思ったな

>>116
他行くだけだろ

楽に金もらえるなら最高だろ修行僧か何かかよ

叱ってほしいとかヤンキーかよ

叱る叱らない以前に日本の会社はルールが甘い
構造めちゃくちゃで今の仕事が終わればいいの
アホ社会なんだよな

キメェ

事情は違うけど駄目になりそうって感覚はわかる気がするわ
某飲食チェーンに努めててちょっと田舎入ってる地方店舗勤務なんだけどあまりに暇すぎて何やってんだろ…って気が滅入る瞬間がある

叱るって文化は日本独特らしいな
海外じゃ軍隊くらいしかない野蛮で非人間的な風習を
職場にまで持ち込んでるのが日本人

足場屋にでも就職しろよ

>>778
終身雇用だからだよ

>>740
1番上のって割と大器晩成型なやつの特徴だろ
突然花開く時がくる

>>778
アメリカのケースだと、そういうヤツは翌日には居ないよ。
日本は雇用したら、基本は守られるので指導が必要になる。

>>652
コロナ世代はこれからよ
なんせ大学1.2年オンラインのゴミ世代が控えてる

乳離れできてない

これがパワハラ上司の思考なのかな。
こいつが管理職になった時の部下が可哀想。

最近テレビCMやネット広告で
在宅はダメになる出勤のほうが本来の自分
よ刷り込むように仕向けてる

>>782
こういう勘違い日本人多いだろうな

もうジジイだからすっげーいい待遇に感じる

>>786
仕事のスタイルに合わせて作業に集中したい日は在宅、必要に応じて出勤など合理的に組み合わせればいいだけだと思うんだけど、何故片方にわざわざ寄せようとするのかわからんわ

怒ってる人が大変そうだよな
怒ることを楽しみにしてそうだし
代わりに風俗とかで説教してるのかな

うちの工場は真面目に仕事してれば怒られないが
夏暑く冬さむい
給料安い
人間関係悪い

>>782
その守られる立場を利用してゴネるカスが年齢問わず職場を乱す

アメリカ型の雇用にさっさとすべきだね
風土より自分のあり方それもよし
ただ結果出せないならさっさと消えろ
その方がお互いに健全

結果も出せないのに自分がーのカスは後輩も先輩も形は違えど本質は同じ
本質抜け落ちた身勝手な若手は結局忌み嫌う先輩のようなカスに成り下がるただの不安分子