【保育園】保育所大手が採用差別か　男性や妊娠中「断れるポイントを探し、断る」内規 [煮卵★]

　全国で主に病院内や事業所内の保育所約300カ所（定員計約9千人）を運営する大手「キッズコーポレーション」（宇都宮市）が、保育士らの採用で男性や妊娠中の女性などを対象に「断れるポイントを探し、断る」と差別的なルールを内部で定めていたことが6日、内部資料や複数の元社員の証言で分かった。

　男性不採用については、同社の東京都内の認可保育所に勤めていた元園長が小学生女児への強制わいせつ容疑などで逮捕されたことを機に、ルールを策定。内部資料では「会社として（逮捕を）公にしていない」と書かれていた。

　厚生労働省によると、採用でのこうした扱いは男女雇用機会均等法などに違反する可能性がある。同社は取材に対し「ルールはあくまで一つの指針で、個別状況に応じて運用しているが、誤解を与えないよう改定を進めている」。

元園長の逮捕については「当時、当該園の保護者や自治体には説明し、調査した結果、（園児への）同種の被害は確認されなかった」としている。

[共同通信]
2025/7/6(日) 21:00
https://news.yahoo.co.jp/articles/7b3c2b22bdc1bbbe65233dd674d9423e941bef6b

極貧パヨクは元から論外😚

ロリコンは論外だけど
ショタコンもチェックしろよ

まあ男の保育士は断っていいよ。
アレ目的で来る奴がいるのは事実なんだから。水際で防ぐのは企業努力でもあるだろ。

ネトウヨは断っていいぞ

内規で定めてんのか
普通に採用試験しろよ

これは大して話題にならずに忘れ去られるでしょう

僕の予言です

断っていいなら断る権利もありだよね

妊娠中の保育士採用してもすぐ産休になってまた探さなきゃいけないだろ

男はいいだろ
保育士なんて最初から目指すな
居るだけでリスクなんだから

まあなあ…
女でも暴力振るったり暴言はいたりムリヤリ食わせる話もあるが

妊娠中の女性はともかく男性は無理だろ、金を払う親御さんが嫌がる
ジムのトレーナーがデブでいいのかとかそういうレベルだ

>>5
パヨクは嘘の歴史を教えるから悪影響

男の保育士とか変態性癖持ちのリスクでしかないし
妊娠中って、いや仕事まともに出来るわけ無いだろ、保育士として働けるわけない

当然の対応でしょ

一般企業も喫煙者を雇用しないところが増えてきてる

男性を断るのは当たり前だろ保護者が良い顔せん
妊娠中も休まれたら困る業種だから仕方ないやん運転資金が潤沢にある企業ならどうにかなるだろうが

採用ってそういうものだろ

せめて交通費は出してやってくれ

女を断るのは悪い差別
男を断るのは良い差別

男は断っていいよ
男女雇用機会均等法とかいうのは廃止にしろ

フジだって顔でアナウンサー採用してたんだろ

>>13
ネトウヨも変わらんだろ

断れるポイントってなんだよ
しょーもない難癖付けてんじゃねーぞ

で、男の保育士蹴って人手は足りるのか？
足りるなら別にいい

妊娠中はまぁ分からんでもないけど
半年来て育休1年、復帰後時短勤務です
って言われたら使い辛いだろうし

男の保育士とかロリショタコン目当てだから仕方ないだろ

産休始まっても雇用枠そいつで一つ使いながら育児終わったら復帰を
何の実績もない奴が適用されて当然な訳がないからな

男はダメでしょ
大多数がロリコンだから
ロリコンじゃない奴を探すなんて至難の業
超プレミア

何でも文書にするような脇の甘い組織はアカンでｗｗｗ

男はNGでいいだろ

知恵遅れは直近の事しか目に映らないけどロリコン対策より
女の職場に男が入ってトラブル起きるのを避ける為の物だからな
知恵遅れって本当に知恵が遅れてるから知恵遅れだよなぁ

>>23
そりゃ性癖に問題ありだろうw

性別による差別であり
普通に罰則がある

>>22
そもそもネトウヨは日本の事を語るほど知識はない
つか日本語すら怪しいし

>>29
結局そういうことになるよな
現実を無視したルールを作るのが問題なのに

妊娠中を雇うって生まれるまでの数ヶ月だけ働いて産休で一年位いなくなるって無いわな
男を雇わないのはただの差別

電極つけて女児や男児の裸を見せて変な反応したり癇癪シーンにイライラするスピードが早かったら不採用とかか

妊娠中は職探してる場合かよ
すぐ産休になる奴雇うわけないだろ

男保育士なんて1割にも満たないのに犯罪率は女保育士より高いのが全て

応募に来た男は断るんじゃなくて殴り殺せ
犯罪者予備軍を減らすいい機会だろ

結局誰も採用するなってことだろｗｗｗ
いわゆるコネ以外はさー

妊娠中に就活できるメンタル見習いたい

男は断れよ

採用理由なんて言う必要がない
要らないと思えば要らない
簡単な話だよ

妊娠中の奴はさすがに蹴るだろw
リスク高すぎる

いい歳こいてコネのひとつもない方がオカシイ

保育士とか看護師って力仕事どうしてるの？
50kgのものとか女さん持てないだろ？

正論過ぎる

差別じゃ無くて選別だろ…

なんでも差別て言うなよタコ
こういう連中が実は一番の差別主義者だったりするんだよ

マンコーポレーションていう託児所作るからお前ら集えヴァーカｗｗｗｗｗｗ

>>3
男性や妊娠中の女性
トラブルの元

>>47
お前さん普段の仕事で50kg以上のものを一人で持ち上げることどんだけあるの？

>>47
女さんは重いもの持つときは一人じゃなくて協力して持つ

男性　ペドフィリア排除するためだからやむを得ない
妊娠中の女性　せっかく雇ったのにすぐ出産や育児休暇で休まれたらたまったもんじゃない

差別というより合理性がある

明るみになってないだけでどこも大なり小なりやってること

まんさん
ひとりでできるもんｗ

>>47
車輪を使う

男で働こうって人は残念だけどペドしかいないと思うよ

なぜ暗黙の了解的なものを文章に残しちゃったのか
アホすぎるね

>>47
心配は無用だぞ変質者

単純にこんな給料安い仕事をわざわざ選ぶ男ってペドロリ以外に何があるの？

問題なくね？
妊娠中をなんで雇うの？
産休にすぐ入るし男の性犯罪は多いから雇うなよ

つうか断われるほど採用に余裕あるんだな

男性保育士は差別を叫ぶよりロリペド排除する何らかのシステムや自浄作用働かせるほうが先なんだろな
教師も

そりゃそうだろ
頭が悪いことも差別になっちゃうやん
下戸のチー牛が商社には入れないのも同じ

女採用
産休取ります
イヤだろ

男採用
問題起こす
イヤだろ

個人情報の全てを警察に渡します
それでもよければ応募してね！

とかダメなの？

それでいいよ
男は育児に向かない
若い女はすぐ妊娠していなくなる
おばさんは安定してるけど意地悪

>>53
あるでしょ？
とある自動車メーカーで開発しているけど
サスペンションとか持つことあるし。とはいえ
台車に乗せるとかだけど。

>>62
人がいなくて困ってる業種だから力になりたいとか
兄弟多くて下の子を育てる楽しみを知ったとか
親が保育士で楽しそうだったからとかはあるかもしれん

力仕事な面もあるから
戦力としては男も欲しいんだけどね

>>61
残念ながらストライクゾーンは30代半ばから後半くらいだ。
性欲がすごいから。子供は興味ない。

大企業とか内定出す前に興信所使うのはあたりまえ

>>68
アメリカは教師の指紋データベース化してる

これは仕方ない
保育士はみんな女で良い

ガチ詳しい人に聞きたいんだけど、
差別が横行することで地方の中小サッシ製造会社の仕事減る？潰れる？

病院だけど露骨に縁故採用やってますよー

そらそうだろとしか

男は無理
変質者が多すぎる

男性保育士に事件起こされたら、たまらんしな！

けっこうニュースになるし！

>>70
自動車メーカーと保育所では職場環境が違いすぎる気がするが
それに上で言ってる奴もいるけど一人で無理なら二人で持つだけだろう
力仕事目的で男性採用するなんてとこはないんじゃねーの？ただでさえ性犯罪者の可能性も考慮しなきゃいけないのに

リスク回避だろ、悪くないよ

>>70
一応厚労省が仕事で持つ重量制限の指針出してる
守らなきゃ絶対ダメというわけではないと思うけど企業は内規で制限してんじゃない？
50kgは男性の上限とかじゃないかな

選考を差別とか世も末

最近全く話題にならなくなった特殊法人とかコネ入社だらけ

んで女はすぐ虐待するしな

男で保育士を目指そうと思う時点でやましい意図がある。

>>75
アメリカは図書館の貸し出しカードなんかも警察がDB化してるよね

>>87
？！？？？wwwww

問題起こしたら責任者を追及するためにヒステリックなマスゴミが押しかけて適当な報道するんだぞ

耐えられるのか？

資料として残したのが失敗だったな

男は難しいやろねえ

男性の保育士とか

危険すぎ

採用しないの当たり前

それでまともな保育士が集まるならいいと思うよ
保育園の経営者や園長ですらおかしいのいるが

女保育士の100人に5人が虐待するとしたら
オスは5人に3人が性犯罪者ってレベルだからな

男の保育士が居る所に娘を預ける親はアホ

男の保育士とか小学校教諭以上にヤバそう

笑うｗ
https://livedoor.blogimg.jp/damekyoshi/imgs/1/5/158b947e.jpg

認可取り消せ

>>97
ショタホモもいるからな。
どの道男は採用しなくていいな。

妊娠中www
採用されたら即育児休暇ですか？

>>3
姪っ子はバリバリのショタだけど小学校で低学年の担任やってる
毎日天国だが、手は出していないとは言っていたw

社として採りたくない人を断るのはそんなにいけないこと？

そら他人に頼るってんなら競争させられて当然でしょ
そんなに大切なら自分の手で何とかしろ

>>82
男手が欲しいって話ならぶっちゃけ保育士じゃなくて事務方で1人雇えばそれで済むしな

>>84
重量上限に男女差あるんだよな
厚労省は男女差別組織だわ
性差による区別を是とするなら全てを是としろと
ご都合運用は一番良くない

>>1
男だとカトリック神父の児童性虐待とか
ジャニー喜多川みたいになるから拒否して正解

身重の女もムリ
おとなしく出産してろ

栃木ってこういうところ
事件も多発するし
あまりいい話がない

共同通信は妊娠中でも断らないんだな
断られたら差別で騒げばいいよ

お前らが「子供たちが大好きです」とか言ったら
危険な匂いしかしないししょうがないよね

男性保育士は変態目的だから避けた方が賢明

理屈があるなら男女で雇用の差をつけて良いって話なら
職場で男を優先するってのも道理なんだよな

そもそも男女雇用機会均等法ってのが無理なんだよ
男で女で向き不向きの仕事があって当然なんだわ

零細ならバレる事無かっただろうけど大手だと採用担当に文章で送らなきゃならんもんな

今は預ける親も気にしてて男性保育士のいる園には預けたくないから事前見学時に質問するって人も増えてるらしいね

裁判になれば保育所の負け濃厚だろうけど
女の子の親が男性保育士を嫌がるのは目に見えてるから経営者としては採用拒否したくなるわな

妊婦やロリコンはマスコミに応募すれば落とされないみたいだぞ

差別じゃねぇよ区別だわ
おまエラネトウヨが好きな区別だわ

妊娠中は仕方なくねぇか？

壺ウヨは壺磨きしとけよ

入れ食い状態の職場を男が逃す訳が無い

男で子供好き、妊娠中、口に出さないだけで雇いたいと思うわけないやろ…

少子化は意図的に推進された
真相も暴露されている
↓
ｈｔｔｐｓ://profile.ameba.jp/ameba/takahashi-shigesato/

データーも改ざんされている
こいつらをどうにかしないと解決しない
少子化対策に効果がないことは証明されている
デマに踊らされてはいけない！！
少子化対策を強引に進めた戦犯は「松●茂●」

>>116
男児でも嫌だよ
LGBT騒ぎ出した頃からホモの男性教師による性犯罪がやたら報道されるようになってるし

妊娠中に就活するやつがあるかよ
家で安静にしてなさい

男性はやめといたほうが
問題が起こってからでは遅い

>>116
悪いのは法
悪法は廃止しないといけない

保育士資格持ちだと
障害児相手の仕事の需要もあるからね。
中高生男子もいる放課後デイだと男性保育士は重宝される。

妊婦は断るべき
肉体労働だよ、お腹の子が心配

まあ男はなぁ、ごく僅かでも猥褻ペド野郎が混じったら
最悪保育所潰れるしな
妊娠中に関しては、先駆者達の振る舞いのせいだから諦めてくれ
産休育休フルに取って辞めていく（辞めるつもりと教えてもくれない）可能性は、リスクでしかない

そりゃ妊娠中とか要らんでしょ

共同通信ってLGBTとか障害者の社員何人いるの？

ここまでの男を差別する書き込み、男のふりした女が大多数だと思います

妊娠中の男はダメですか

最初から法律で男を禁止しろ

ブラック企業は人がやめまくるんだから内規なんかすぐバレるのにアホだな

大手だと採用に断る余裕があるのか

男も妊娠中もリスクしかない

>>1
親がみんなで手をつないでゴール世代だから
自分に都合良い平等が当たり前だと思ってるんだよな

>>1
小学校教師ですらロリコングループなのに

保育士男なんて健常者が来るわけないだろwww

近所の保育園アラカンばっかりだわ
若い人の職業じゃないんだね今って

>>1
そりゃ社内ニート予備隊や犯罪者予備軍は
事前に切り捨てておくのがリスクヘッジってもんだべ？

保育士も小学校教師も男禁止にしたらいい

>>133
私 男だけど男は犯罪予備軍だと思うw

>>5
ネトウヨ怒りのオムツ交換www

>>47
男だろうと業務で50kgの物を一人で運ばせるのは
労働基準法違反で犯罪だぞw

どこの幼稚園保育園も出産適齢期の既婚者は敬遠される
妊娠出産で産休なんか入られたら雇った意味ないからな

>>62
もちろん居ません

たくさんある職業で女児と関われるのを選ぶってそういうことじゃん

断れるポイントある時点で駄目でしょ
断られる奴も他探せ

妊娠中なら仕方ないと思うけど
26歳の時にTSUTAY◯の面接に行ったら妊娠の予定があるならお断りしますって言われたよw
予定はないですって言ったら採用されたけど

男女平等=女尊男卑

ちんこ、腹ボテ、NG✋

>>63
産休の問題なくね？
在職者の子は優先的に入所させて
そのまま職場でゼロ歳児保育させればええやん
子が病気の時は病児保育ゾーン作ってそこ任せたらええし

これは正しい
今まで大体幼児に性的虐待したのはほぼ男
妊婦は出産してから来てくれってのは当たり前

男の幼児好きはヤバい
断って当然です

男は断れよ
高齢者の介護に回せ

>>152
結局それなんだよな
都合の良いところだけ平等を声高に叫ぶ

妊婦はやんちゃな子供の物理攻撃から守るため避けた方が良いと思う

>>147
今時の出産なんて半月以内に職場復帰当たり前だよ
よっぽど高齢出産じゃなきゃね
そのまま職場で育児させたらええねん

変態か暴力か割合の問題か

幼児の親は男性保育士の多い園は敬遠する
需要がないから採用されないのはやむを得ない

幼児へのわいせつ目的で資格を取ったと供述した男いたよね

男の保育士とか犯罪者のふるいわけ難しいし断る方が楽よな

>>140
それよwそれ
仕事で触れ合えるからね犯罪者が来ちゃうダメ

>>152
この場合
男卑女卑なんだがw

>>160
普通に1年育休取るぞ
幼稚園保育園で結婚適齢期の既婚者はまず雇われない
特に保育士不足の所は尚更

>>3
>>103
https://i.imgur.com/OXOAle2.jpeg

何でロリコン野郎を雇わなきゃいけないのさ

>>1
キッズコーポレーションやべー会社で笑う
幼児相手に強姦した園長がいて隠しとったんかい

これか差別じゃなきゃ何が差別なのレベルのド直球差別で草

その差別のおかげで子供の安全率が上がるんだしええやん

俺は男だから分かるが男で保育士はちょっと疑った方がいいよ

どっちも当たり前だろすぎる

俺もこれはいいと思うし、逆に男が求められてる所で女を差別的に採用しないのもOKだと思う

妥協も自分磨きもせんと一生白馬の王子様の迎えを待ってるブスみたいに
選り好みしながら破綻してゆくのも経営者の自由だからな

残念だが男はちょっと警戒していいと思った

ロリペド発見器の無反応証明書を必須にしよう

こういうのって暗黙の了解であって、文書で証拠を残しちゃいかんのよ

辞めた奴がチクる前提なんだから

地方公務員のコネ採用も取り締まれよ

理由言ってもらえないよりよくないw？

それで人手不足とか絶対に言うなよ

別に良くない

複数の応募者がいる場合誰がベストかなんて採用者の裁量だろ
その判断要素に性別や妊娠を入れていけない理由って何？

>>168
キチガイ女

どこも人手不足だと思い込んでいたけど、保育大手だと人手に余裕があるのか。羨ましい。

>>162
分かる
男性看護師いる病院も避ける

>>1
> 採用でのこうした扱いは男女雇用機会均等法などに違反
まあでも採用担当の価値観や経験則をもとにどういう人を採用するかは採用側の自由な気もする
もちろんこのフィルタのせいで男性の優秀な働き手を逃す可能性も出てくるわけだがそれも自己責任

何かあっても責任とれねー奴が軽々しく差別なんぞ抜かすな

>>182
（使える）人手不足

選挙で男のウグイス嬢いないのは何故

選ぶ権利はあるっしょ
誰でも採用するなんて条件でも出してたのなら話は別だが

保育士不足してないならそれでもいいんじゃないか

これは別にいいだろ
差別じゃなくて区別

何か問題でもあるのかよ

男の保育士は無いな
教師ですらヤバいのに危険過ぎる
実際やらかしまくってるしな

差別じゃなくて安定して勤務してくれそうな人、セクハラ案件起こしにくい人、を優先してる
だけなんじゃ？　テレビ局なんてコネと容姿を優先してあからさまに差別なのに許されてるし。
業種ごとにどういう人がほしい、ってあるの当たり前なのに全部差別扱いとかおかしいわ。

>>192
今は男だけとか女だけとかで求人はかけられんのや
雇用機会均等法でな
せいぜい、女性が活躍する職場ですとか書く程度

保育士って運動量が結構あるし、大勢の子どもを抱っこしたり世話するので体力がかなりいるし
子どもは何も考えずに突進して抱き着く事多々なので、妊婦さんはさけるのもわかる
それで流産とかしても園は責任もてないし
男はリスク大の大なので、女の方の応募者がいれば、そりゃそっちを優先するだろうな

さすがに妊娠中で受けに来るやつはなんなの？

普通に妊娠中はダメだろ

これさ
利用者である親がはっきりと男性保育士はイヤだと言ったらそれも差別なのかね
小中学校の教員でも

男性教員や保育士の性的問題行動を数字で示して欲しい

そりゃ男は雇わねえだろｗ
馬鹿じゃねえのか

寧ろこれは正しいだろ。妊娠中に来て何かあったらどうすんだよ。男に関してはまぁ気の毒な部分はあるが、時勢的にしゃーなし。向こうも自衛よ

>>193
企業や病院内の保育施設だから
一般の保育園じゃ無理だった人が流れてくるから比較的応募があるんじゃない？
小規模だから　女独特の世界　も無いし、保護者も変な人はいなさそう。

>>200
つわりで嘔吐するようになったら退職に追い込まれて慌てて転職するパターンかと

反社会的やな
採用するつもりないのに相手の時間を奪って性別で差別か
子供育てられるとは思えんわ

試験に挑む奴らの費やす時間を軽視しすぎやわ
対価支払うべきでわ
採用するつもりないのに乗せるとかねえから

応募者多なら誰を落とすかマニュアル化するだろ
採用者が人物評価能力ないんだし

男は力はあってもロリコンリスクあるし、妊婦なんて戦力にならない上に産休するし話にならんやろ

男は仕方ないよな。
性犯罪者だらけで。
保育園だってリスク抱えたくないだろ
育児は女が良い。保育
師資格は性的嗜好の検査しろ。男は
駄目だ。
目の付け所が
だっふんだ

世間では男の保育士は嫌なんだろ
保育士は全部女性だけでやってくださいね(力仕事や粗暴な輩に対する対処も全て女性で)

条件を付けるのはいいけどそれを公表しとけ
昔みたいに男のみ応募とか女のみ応募とかに戻せばいいんだよ
ごちゃごちゃ言ってくる連中のせいで応募側が無駄な時間を取られる

10人中1人誰を採用するかなら
容姿や学歴が抜けてる人だろ、人気企業な
逆に１１人中１人誰を落とすかなら
まあそのような減点方式になるよなあ

>>207
いや、そうやらないとダメって法律になってる
フロアレディも男女で差別してダメ
男も可として募集をかける必要がある

>>1
はぁ？
何が差別だよ
すぐに産休を取るような奴を雇うわけないだろ

それと男はダメに決まってる
ロリコンしかおらん

>>193
力仕事に向いてる保育士は圧倒的に不足してるが除外してるんだから当たり前
結果女だけで力仕事まで対応させられるから当然ストレスになり
ストレス発散先は当然目の前の無抵抗な児童

まあ要するに女の敵は女の典型例

差別ではなく
選別だろう

少しでもより良い保育園であるための

昨今の変態教師のニュースみてるとなあ
現場では公にならなかったやばいこといっぱいあんだろ
理事長の息子で事務経理警備担当とかそういうコネでしか男の方は選びにくいよ
自分からくるやつは疑っちゃうし

当たり前じゃね、最近の時事見るとさ

もう園長になるしか手が無いじゃない

いや男性や妊娠中はダメやろ何考えてんだよ

産むのもだけど産んだあとが大変なのにな

>>222
園長とか理事長とかCEOとかがエエんか？

男としていうけど、流石に保育士として男の採用はもうやめろ
小学校とかでも危ういだろ
実際定期的に事件は起こってるし、そんな事件極論男の採用をやめれば0になるんだから

>>4
あと男の小学校教師な
犯罪者多すぎ
海外では小学校教師は9割女
日本は4割に留まる

「女性活躍中」「長期歓迎」でオケ

寿退社されるのが嫌って聞いた

>>226
寧ろ小学校のほうがヤバい。ペドよりロリコンのほうが圧倒的に多い

男性、妊娠中、氷河期はアウト

正直男の保育士はいやだな

わいのキッズが通ってた幼稚園、夫婦の保育士おって、旦那が非常に優秀で教委推薦で特別免許状貰って小学校勤務へ。一方残されて奥さんはと言うと、、

またジェンダー論にヒビが入ってしまったね

>>4
それやってたら女の保育士がガンガン虐待してるけど

>>235
それがあるから男を一切採用しなければ解決とは言えんのよな。まぁでも園での性犯罪率はかなり減りそうだが

実際保育園は小学校と違って育児寄りだから男よりも女のほうが向いてるのは確かだし、もうそれで良いんじゃないかな感はある

女性の多い職場です

参政党に追い風、自民・立憲に次ぐ第3党に躍り出る可能性 ★2
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1751862812/

子なしの嫉妬がすごいなここwww

何で結婚してないの？アホなの？

>>231
自分がロリコンじゃなくても画像売ったりしそうだしな

何で区別が差別になってるの

こんなのどこの企業でもやってるやろ

どこでもやってるよな求人の条件には書いてないけど面接で落とせばいいし

>>33
現法律ではそうなるね
それどころか男女逆の立場なら炎上案件

女性活躍って書いてあるのにおっさん来たりするけど
はっきり女性限定って書けた方が無駄に個人情報出させてバカみたいに面接させるより良いだろ

YES ロリータGOタッチ

>>24
そら保育園に入る年齢の子どもがどんどん減っているのだから必然的に保育士は過剰になっていく

女の従業員が逮捕くらったら女も採用できなくなるおもしろ保育園じゃんｗ

女しかいらん男しかいらないんだったら普通に条件つけて募集できていいだろ。
表面上だけの男女平等なんてやられても応募受ける側が無駄足食うんだし。
無意味な男女平等やめろ。

地元の大家の「外国人とシンママお断り」を思い出した
表に出すと面倒なことになるから審査でこっそり落とすんだと

保育士って給料激安なのにわざわざ選ぶ男不思議だわ

これしゃーなくねーか
そりゃ信頼より貰える社員や継続業務できる社員を優先するだろ
マニュアルに書いてなきゃやっていいと同意義だろ

男と女は異なることを認識し、無闇な平等は見直すべき
その上でお互いを尊重していける社会を目指してほしい

男と女は異なることを認識し、無闇な平等は見直すべき
その上でお互いを尊重していける社会を目指してほしい

現実にそぐわないものを無理やり法で強制するからみんなが生きづらくなる
最初から採る気なくてもそう書けないしどうせ落とすだけなのに互いに無駄な労力を払うだけ
馬鹿が政治やるなよ

どこもやってるけど書類で証拠を残したらアウトってだけだな
一応断れるポイントを探してそれを不採用理由で説明してるならむしろ良心的と言える

更年期はクビにしろ

男手が欲しいなら、保育士としてでなく用務員や警備員として雇っておいて
必要な時に手伝ってもらえばいいだろ

>>9
てか妊娠中で面接受ける人なんかいるんだね
うちの会社に4月に来て5月に妊娠発覚してたバイトいてびっくりしたけど…予定してる仕事も途中から出来なくなったしすごく迷惑だった
計画的だったと思ってる

男は変態がいるからあまり…妊娠してるとそのうち休むからどのみち人が足りなくなるから無理で…
遊びの人を一人置いとくのか？ならもっとお金とりますよ！だけどね？

>>235
男の目がないところの女は猿みたいなもんだからね
すぐ虐待ゴミ屋敷が始まる

家業を継いだみたいな男の保育士以外は男の保育士は100%ロリコンかショタコン

>>262
安月給、激務、変態扱いされる
これでも保育士やる男なんて、そうとしか思えんわな

>>258
現実的ではあるけど実際には給料に見合わないレベルでこき使おうとしたりしそう

低学年でも満足しないガチロリコンが多そう

>>11
オレの時は無理矢理おやつ抜きだった
市立さくらがおか保育園潰れろ

ん？保育士は人手不足と聞いたが大手は違うようだな。

性差別年齢差別学歴差別見た目差別職歴差別を
無くすのは無理

>>252
特定の人を採用したくないのはしょうがないけど
求人には性別や年齢制限や妊婦ＮＧ独身ＮＧなどははっきり書かせるべきだな

誰とでも面接しますなどと言い無駄足させて個人情報を集め
不快な面接をしたがる企業が一番悪質だ

だって募集の時に条件付けられない世の中になっちゃったから…
本当のことを書いてある方がお互いにとって良いことなのに

リスク回避は大事だろ
性犯罪者出すよりも、すぐ辞めるのわかってる奴も

選ぶ権利があるやろ

適材適所なんだから希望に敵わない人は断っていいんじゃないかな

>>269
本当はそういう求人をすれば問題ないが法律上てきないので仕方なくやっている。給与は高くて構わないが若くて美人の秘書を採用したいのに性別や年齢条件を付ければ応募する人は一目で不採用が大半で応募する人にも迷惑と聞いている。

＞同社の東京都内の認可保育所に勤めていた元園長が小学生女児への強制わいせつ容疑などで逮捕
実際に問題起きてるなら致し方無いんでわ。

まあ妥当な判断ではあるわな。

>>167
職場で育児認めてるのに長期育休取るやつは解雇でええやろ(笑)

なんで法律で性別や年齢希望書いちゃダメなんてしょーもないの決めたのか
どうせ年寄りは採用されないし保育士の男なんて力仕事以外やらせたくないって親が多いから
男の保育士とか採用するトコほとんどないよね
女児の性器の写真撮ったり指入れたりって保育士男のニュースばっかりじゃん
妊婦もさあ何考えて面接なんか来るんだ
前妊娠してるのに医者採用しろって迷惑女が来て病院が困ってたけど
そりゃ人足りなくて困ってるからすぐ人入れたいのに
「今妊娠してるからあと1年後に来るねー」って頭おかしいでしょ　国が社会をつぶそうとしてるとんでもない

男性保育士は色々と考えちゃう

おちんちん切断したら考えてやれ

雇ったあとに辞めさせてもいいですか？
素直に辞めてくれますか？

うちの会社も事務員募集してるけど
男の応募者は書類でお断りしてるわ

男で事務員志望とか気持ち悪い

このスレの書き込みが女尊男卑国家の実体

何悪いんだ？憲法違反でもしてんの？

それを理由に断れないせいで余計に歪む

>>24
足りてるよ
足りなくても別に我々には関係ないしな

ｗ

と言うかここ工作員しか居ないねってわかるようなスレ内容にすんなよ

これはしょうがないだろ
変態ロリコン男が逮捕された以上男を雇っていたら客がみんな逃げてしまう

男がやってるとキモい職業

　・看護師　
　・保育士
　・事務員

妊婦は人に迷惑しかけないね

区別だろ

>>245
書類選考で不採用にすればいいじゃん

>>288
やって欲しい職業
土木
電車バストラックなど各種運転手

YouTuberとか株とかで夢を見ずに社会のために働いて欲しい

男は児童性犯罪者の確率が高いし妊婦は数ヶ月後には産休入るの確定なんだし
これはしょうがないだろ

妊娠中に仕事探すとか何考えてるんだろ

>>294
育児休業給付金狙いでしょ。
出産までに11ヶ月は雇用保険料を納めてないと駄目だったはず（月数はうる覚え）。
こういう奴はほとんどのケースで育休明けに一度も出社しないまま辞めていく。

だからどこの事業所も妊娠中の新規採用は嫌がる。問題になりやすいので表向きは公表してないけどね。

>>3
https://cocreco.kodansha.co.jp/cocreco/general/health/seikyoiku/1Oc5w?page=2
>海外のデータによると、男性は人口の約５％、女性は１〜３％が該当するという小児性愛障害。

一定数存在するのは避けられないらしい。チェックは無理。日本版DBSに期待するしかない。

>>294
ただの扶養だと自分の収入はゼロ。
だが育児休業給付金は給料（税込）の70%が受け取れる。出産半年後からは50%。
この差はでかい。
だから妊娠を隠して腹が出る前に就職して、「妊娠が発覚しちゃいますたｗ」で誤魔化す奴が結構いる。
給付金狙いなだけだから、育休入ったらそのまま1年後に辞めてく。

こういうのを自分の職場でたくさん見てきた。

>>69
育児や保育は性差は関係ないですよ
江戸時代は父親が育児してたんだから
女が育児に適しているみたいなのは戦後に三歳児神話とともに生まれたイメージでは？

そもそも論として、男性職員は100%性犯罪目当ての小児性愛者

>>298
女が出産と共に備わる育児系のホルモンは男にはないよ
育児参加していくうちに適応していくだけ
職業育児男子は適応していると捉えて良いが性犯罪の恐れがあるので排除した方がお母さんは安心する

>>202
差別発言ですね。
「女性」「男性」とか特定の国籍とか、そういうので一緒にするのは統計差別と言います。
女性は女性で、やっぱり暴力事件とか、実の子への虐待とかあるけど、男性も女性もこういうのは性別自体が犯罪を起こしているわけではない。
その性別なら１００％その事件が起きてその起きるメカニズムが科学的に明らかになっているなら話は別だけど

男で保育士てなんやねん！

>>300
ホルモンで育児能力が図れるかどうかはともかく、そのホルモンがオキシトシンのことならば男性も女性も育児経験で分泌するように適応します
女性でも男性でも育児しない人は分泌されません

>>4
ていうか男の保育士はほぼそれ目的だよ
あと女の同僚とシングルマザー

なんでバレたの？
面接で面と向かって粗探ししたから？

普通

ちゃんと合理的な理由があるなら仕方ないだろ

>>301
日本国内の殺人のほぼ全てはシングルマザー(笑)による子殺しです(笑)面白半分で子供を作って男遊びの邪魔になったら平気で殺して捨てる(笑)それが社会のゴミ、シングルマザー(笑)

2003-2020年にわいせつ行為で登録を取り消された保育士は男性61人、女性3人
https://mainichi.jp/articles/20220111/ddm/041/040/043000c

女性保育士数　約158.3万人
男性保育士数　約8.2万人

男の保育士不採用は正直良いと思うけどね
昔職場に一週間くらい来た奴明らかに可愛い女児ばかり担当したがって怪しかった

ほんと世の中甘く考えてるやつ多すぎる

欧米は
中学以下はほぼ女の先生にしてる

男の先生増やすと性犯罪増えるよ

男が不採用なのはしゃーないよ
まともな男性保育師は可哀想だけど面接だけじゃ分からないし

そんなのどこの企業もやってるよな
表向き年齢不問でも40歳以上は履歴書も読まずに即不採用とか当たり前

てか保育園なら当たり前だろ？
子供や赤ちゃんの世話するのに腹ボテ雇ってどうすんだよ？
そこまで差別だと騒ぐなら、お前自身の会社で妊婦のみを雇ってろよ

小学校とかもそうだけど選り好み許すなって言う前に質の良い保育士が増えるような教育や現場改善に力入れてくれよ
やっぱり経済的なものが保障されてる環境であってこそ子どもにも腰を据えて専念できるんだ
その代わりこちらが至らなかったから即解雇で良いからさ

当たり前だろ
男はあかんよ
保護者が警戒するやん

男手いることもあるし歌のお兄さんみたいなヤツ一人雇えばあとはいらん

男女雇用機会均等法のせいだろ？
最初から条件を明示してもらったほうが
求職者としても助かるのに…

妊婦はあぶねーだろ
ボランティアでやったことあるけど飛びついてくるガキいるし

そりゃ、すぐ産休になる人を雇いたくたいわな　差別ってのとは違う
キチガイ記事はやめようぜ

自治体がやってる保育園なら男の人も結構見かけるけどね。
聞くと児童施設とか養護施設、福祉系や市役所とか色々回されるんだってね。

>>1
女子事務員パート採用基準
「離婚した中年おばちゃんがいい。子供がいない人か独立した人」
若いお母さんだと子供の病気だの幼稚園への送迎などで度々休んだり遅刻早退が多いから。

みたいな基準で採用していたかつての勤務先の上司。

結構身勝手で差別的偏見丸出しだと思った。
簿記二級で有能そうでも子供が小さいってだけで偏見で落としてた。

男の保育士なんぞロリコン率１００％やろ

不採用なら初めから募集要項に書いてほしいよな
ほのめかすだけでも良いからさ

は？別にそんなの自由だろ

>>325
40～50代の女性活躍中！とかね

妊娠中の女性は採用はしないだろ？

保護者のニーズに沿った素晴らしい保育所じゃないですか？？？

ここ知ってる
結構大手に食い込んでた
事業所内保育の運営よくやってる

それだけにわからない
男性保育士は力仕事ができるからものすごく重宝されるのに
なぜ最初から切る

脳がスタンプラリーモードに入ると、めったに確定スポットでも結果見ずに、次の道順策定に入ってしまいそのまま、めったにのことは忘れてしまう。
脳のメモリ不足かもしれん。

>>324
むしろロリコンじゃ務まらないと思うよ
保育園の仕事は糞尿処理とエサやりと寝かしつけ
動物園みたいなもんだよ

>>4
同意する。男性保育士は不要。

看護師、保育士、教師は女性だけのほうが安心だよね

>>333
必要だよ
ここの会社がよくやってる事業場内の小さな保育園ならともかく
大きいところの保育園やこども園は力仕事も多いんだ
そういう力仕事に重宝するから

こき使われてやめる男性保育士も後を絶たないがｗ

男性はいらんやろ申し訳ないけど

>>335
要らないだろ
男性保育士が登場するまではすべて女性がやっていた

>>337
要るんだよ
現場に行けばわかる

そしてこき使われて辞める

ここはホリエモンみたいに「保育士なんて誰でもできる」とか思ってる奴が多いのかなあ
奴なら朝のお迎え一回やったらギブアップするよｗ

男性保育士とか違和感しか無いけど目指してるやつは何に魅力を感じて保育士目指してるの？

これは正解
保育所で働く男とか変態しかいない

AI による概要

漫画『めぞん一刻』は、1980年から1987年まで
『ビッグコミックスピリッツ』で連載されました。

ロリコン除外は正解だろ

>>325
男女雇用機会均等法でそれが出来ないから歪みが生じてるんだろな
法改正以外道はない

>>340
それいったら女性保育士についてもなぜ保育士になったの？って話だけど

>>332
動物に例えるのもどうかと・・・そういう自分も子どもだったのに

例の変態ロリコン先生一味が摘発されたから男性保育士はますます風当たり強いだろうな
妊婦もハードル高そう
採用されてからすぐ体調悪くなって早目に産休取るかもしれんし不安定すぎる

男性保育士　力仕事で必要だろうけど
おむつ替えだけはやめといた方がいいんじゃね
って話になったら、最近通信で短大卒資格と保育士資格とったつるの剛士が不満そうだったけど

昨今の男性教師によるエロ犯罪あるとどうしてもね
これで「分かります」じゃなくて「男性差別だ！」と喚くようならやっぱり信頼できん
ここの多くの人が「男性保育士いらん！」というのはだいたいそこだろう
ここでもう何十回「男性保育士による性犯罪」のスレ立ったか

昔はCAの採用で容姿端麗という条件が明記されてたりした時代もあった

採る気ないなら条件に明記すれば双方ハッピーなのに、均等法のせいでそれができないんだよな

産休育休フル消化した後
有休全消化して専業主婦になられた方
今年当社でもいらっしゃいましたわ

>>350
育休中の同僚管理職が再来月戻って来る予定なんだが本当に戻ってくるのか不安になってきた。ちゃんと手当を上乗せしてもらっているとは言え管理職の仕事をカバーするのはやっぱりきつい

>>346
保育園の実態を知ってたら動物園と同じだとよくわかるよ
怪我させないことだけが仕事

共稼ぎしないと食ってけないことがすべての元凶

だから最近やっと明らかになったけど
虐待なんて当たり前
恐怖政治で子供に言うことを聞かせられる
サイコパス保育士だけが生き残る

子供好きな優しい保育士から辞めていくんだよ

ロリコンがあちこちにいるのが分かってるんだから
こういう性犯罪防止策をやってますってやってくれた方が預ける側としては安心するよな。
これだけ犯罪が起きてるのにどこもそれをやってないんだよな。

実態としてこんなのは応募者の多いとこならどこでもやってんじゃね
全員平等に選考とかやってらんねー時は機械的にはじく理由に使われる
撲滅しようとするんなら望めば誰でも公務員国家にでもなるしかないわ

産休育休社員の穴埋めに派遣社員を採用
育休社員が戻ってきたらサヨウナラ

>>351
復帰しても休む前と同じようには働かないぞ

雇用の調整弁たる非正規社員・職員ってありがたい存在だよね

子供家庭庁さん　未婚率増加が少子化の原因なのに　結婚して子供いる男女を支援していた😢【2ch】【5ch】
https://www.youtube.com/watch?v=KX4xrfujjno

>>355
確実にやってるよ。俺も自部門の採用面接は何度もやってきたけど、最初からこれぐらいの年齢で男でとか女でとか、ある程度の募集像があるんだよ。それにハマらないやつが応募してもバンバン書類で落としてた。理由なんてなんとでもなるから。
なんだったら人事に言っておけばその募集像に合わない書類はバンバン落としてくれる。均等法のせいで双方手間になってほんと非効率だよ

育休から復帰しても、もう2〜3年はこどもが保育園で急に熱だして
お迎え早退＆翌日欠勤コースだもんね、仕方ないね
なんでパパが迎えに行かないの？

学歴差別はいいの？

男の保育士なんか論外だけど、
最近増えてる男の看護師も困るよ
うちの80代の母の担当が男看護師で、本気で嫌がっていた
なぜわざわざ女性患者に当てるのか

>>363
なら放置だね。

利用者からしたら安心安全じゃん

男の助産師だけは今でも法律で認められてないからな
ポリコレ棒でも壊せない鉄壁

>>323
子どもで早退とかは許容出来る会社じゃなきゃコッチからお断り　断ってくれてありがたや～

>>362
自分で身に着ける職務遂行能力なら良いでしょう
一方で本人に責任のない事柄を考慮するのは差別になります
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyou/newpage_56780.html

↑こちらなんかは分かりやすい例です

お金があれば大抵のことは解決できるよ
高級保育園に高級介護サービス
利用希望者殺到

>>1の違法性から話をそらそうと工作員たちが必死だな

>>333
たしかに3歳未満の小規模保育園には要らないかな
年少以上だと居てくれた方がいい
男性保育士、男性幼稚園教諭はやっぱり遊んでて楽しいから子供たちにも人気ある
おむつ替えもないし、着替えも自分でするしね

本人達は、女性の職場で肩身は狭そうだけどw

採用差別と言い出したら応募者全員採用になってしまう

>>371
そうやって手なづけて盗撮とか触ったりしてるし小学校教師が
結構人気だったらしいよ子供達には性犯罪者

>>364
男看護師なんて男の患者からも女の患者からも嫌がられる
せいぜい精神科の用心棒だろ

男女雇用機会均等法のせいでボロボロだな

保育士、看護士、介護士は女の職場として成り立っていたし、それが正しかった

>>363
まぁ宛がう場合に異性だとそうかもしれんけど、男の保育士と男の看護師は同列に語るものじゃないだろ

差別とは…

>>374
キモ過ぎて草。お前あれだろ。男の作った料理は食わないってやつ

女は嫌がるかもしれんけど男はそんなもん気にしねーわ。救急隊員とか殆ど男だろ。気にする奴は下心ありきの助平野郎だ

募集さえ均等なら偏った採用しようが自由だろ

>>1
こういうのを差別と呼ぶのを止めろ
採用側にも都合があるんだから当たり前だろアホが

>>379
それじゃあザル
現実は採用基準、選考方法、採用にいたるまで平等でないと違法
https://www.mhlw.go.jp/general/seido/koyou/danjokintou/dl/rule.pdf

女性が活躍している職場です＾-＾

馬鹿のせいで後続が迷惑を被る
まぁ後続もアホなんだがね

至極まっとうなふるいかけに思えるけど？

>>297
詳しくありがとう
汚い事をする奴がいるもんだね
そんなのを採用する為にちゃんと働きたい人が不採用になったケースもあっただろう
防ぐ手立てがあればいいのに

>>89
>>>75
>アメリカは図書館の貸し出しカードなんかも警察がDB化してるよね

アメリカもそれは犯罪防止とは違う用途だろ

不採用にするときに、理由を言う必要はないはずだけど。

女だけになったらなったで男がやらないから差別的とか言い出すんでしょ？

小学校、中学校までは女性教師でいいだろ
男で教師目指すやつの中に一定数
ロリコンがいる、男性教諭では
子供を守れない

そら短期間で辞めるやつ雇っても仕方ないだろ

>>381
企業に雇いたく人間を雇う義務なんてないよ。

>>391
そんなの障害者雇用くらいだよな

学歴で採用も差別
能力で採用するのも差別

男性保育士は保護者が嫌がるんだよ
その風潮変えないとダメでしょ

>>394
レイプ事件多すぎ

まあ好きにするさ

>>1
誤解も何もないん

>>297
うわーそんなによくあることなのか
最低だな
じゃあうちの会社に来て途中で辞めた奴もその可能性高いのかも
一年契約で一年いてもらわないと困る仕事だったのに

>>250
こっそりにならんがな

>>11
男は暴力振るったり暴言はいたりムリヤリ食わせる上に
女児に性的イタズラするってことだろ

>>1
「男女雇用機会均等法などに違反する可能性がある」

これは可能性があるというより完全に違法だなぁ
親が男性の保育士を敬遠したいという気持ちは分かるけれど

>>378
患者の半分が嫌がるんだからだめだろ

別に良くないか
力仕事は男募集してるんだし
タイミーなんて性別指定してるよ

どうせ採用されないなら最初から書いてある方が良いだろ？
面接に行く時間と交通費が無駄になる

単発派遣も本当は
学生、60歳以上
自身が年収500万以上
世帯主が年収500万以上
とかルールあるはずなのに
全然守られてない

冤罪をやたらと怖がってる男もいれば
こういう仕事やりたがる男もいるよな

保父さん（笑）

>>401
企業に雇いたくない人間を雇う義務なんてないよ。
店舗型のビジネスなら、企業が作りたい店舗のイメージに合った人間しか雇わないのは当然だ。

> 採用でのこうした扱いは男女雇用機会均等法などに違反する可能性がある
なんのための法律なのやら
男の保育士とかまともなわけがないだろ
まともじゃないから保育士になってるようなのは採らないのが正解でしかない

>>404
だよなぁ
本当になんのための法律なのやら

男は断っていいだろ

採用してから差別することになるより良いと思う

>>394
「男女平等！男性保育士さんいいね！」って風潮だったのに
盗撮、いたずら　性的暴行　しかもそれを繰り返すってオンパレードだったからねえ
誰も自分の大事な子供あずけて性器の写真撮られたり指入れられたりして
トラウマ植え付けたくないわけだし

東京 園児７人に性的暴行などの罪 元保育士に懲役１４年
https://www3.nhk.or.jp/shutoken-news/20241114/1000111107.html

＞「保育士という立場を悪用して犯行を繰り返した悪質性は顕著だ」
＞元保育士の長田凪巧被告（２７）は去年１２月までの２年余りの間に、
＞当時勤務していた都内の保育所で、園児７人に対し、押し入れやトイレで性的な暴行などをしたほか、
＞一部の様子をスマートフォンで撮影した罪に問われました。

は？応募した奴全員採用しろとでも？
アホなんかこの記事書いた奴

男性は雇わない方がいいのは間違いない

>>381
まじか
男女で向き不向きがあるだろうにアホな法律だな

>>413
最初はそこまでする気がなくても
毎日子供と接してるうちに一線を越えたくなってしまうのかな…
男性保育士は禁止にすればいいのに

大企業や公務員も採用差別してるからやめるべき。
新卒という学歴差別年齢差別
筆記試験という頭脳差別
は人権侵害だから法律で禁止するべき

>>1
資料に残してた？アホやな
大手企業の採用はそんなもん口伝じゃ

>>417
正直個人的には男性保育士100％反対でもないし悪さするのが一部だとして
それでも男性保育士にはお着換え、オムツ替え、1人で作業させないを徹底してくれればいいんだけど
それでも何とか悪さするチャンスを狙ってる下心のあるロリコンやペドフィリアが従事して
変態事件が防げないならダメだろうね

SNSでもまともな人ほど「正直こういう事件があるから（男性を保育業に従事させない事は）仕方ない」
と言ってるけど
どう見てもミソジニーや女性に攻撃的な輩ほど「男性差別だ！」
「男性保育士も平等にオムツ替えさせろ」とか言ってるの見るとゾッとするね、加害する気満々じゃん
ああいうの見るとやっぱりちょっと男性には遠慮いただきたい職業だね
こうやって採用でシャットアウトしても、以前「親の経営する保育園で子供に悪さした男性保育士」とかもいて
もう死んでくれと

>>416
性差による向き不向きがかなり曖昧だから能力で測るのは仕方ないね。
例えば”女性は理系に向かない”とかも今では信じている人は殆どいないだろうし。

キャバクラやらホストの募集でも男女平等なのか？
さすがにそれはないよな

>>421
妊娠すると簡単な計算すら出来なくなるけどな。学生の間は優秀でも。

さすがに産休育休目当ての応募者は雇用側にメリットも無く現場に負担が増すだけだから断ってもいいと思う

何が駄目なんだ
リスク回避してるだけだろ

いやまぁ妊娠中は断りたいだろう……
すぐ出産で来られなくなるし、保育園児にお腹の大きい保育士への配慮なんて求められるわけないから突撃してくるかもしれないし
重いもの持ったり屈んだりの作業をやらせられないとなると他の保育士に負担がかかりすぎるし
新婚等でまだ妊娠してないのに「妊娠するかもしれない」と採用されないなら差別だと思うけどさ

まあオムツ替えの時にパシャリした女児マンコを共有してるサーバーも当然あるんやろな
こっちのが騒がないから難易度も低いし

>>338
用務員みたいなの雇っとけばいいだろ
一切子供とかかわらせるな
男の保育士小学校教師はレッテル貼られても仕方ない位ロリカスの温床じゃねぇか

>>47
見合った数で持ち上げられるやろ
人数でカバー動物でもやっとる

選考、選別をいつから差別と呼ぶようになったんだ？頭おかしいのか。

元暴力団員です
差別したら訴えるぞゴラーーー

>>4
おばさんもお断り
若い女性のみ

>>39
数学できないだろ？